한 줄 해석 — 16개 기업·기관 도입, 약 50개 기업·기관 검토라는 수치는 AI 활용 역량 평가가 실제 채용·인재평가 과정에 쓰이기 시작했음을 보여주는 근거다. 온라인 시험감독 '모니토' 고도화와 오프라인 시험센터용 AI 감독 카메라 개발(2027년 상용화 목표)은 같은 AI 감독 기술이 온라인에서 오프라인 시험장으로 확장되는 흐름을 보여준다.
AI 기반 평가 솔루션 기업 그렙이 아시아 시험평가협회(A-ATP) 주관 'A-ATP 2026 어워즈'에서 평가 부문과 에듀테크 부문 2개 상을 수상했다. 평가 부문 'AI 혁신상'은 호건 어세스먼트 시스템즈와 공동 수상했고, 에듀테크 부문 'AI 디지털 학습 접근성·임팩트 우수상'은 프렙엑스와 함께 받았다. 지난 3월 출시한 '프로그래머스 AI 역량평가'는 출시 6개월 만에 우리카드·국민대학교 등 16개 기업·기관이 도입했고 약 50개 기업·기관이 도입을 검토 중이며, 그렙은 연내 누적 응시자가 4만 명을 넘어설 것으로 보고 있다. 온라인 시험감독 솔루션 '모니토'를 고도화하고, 자체 AI 모델 탑재 시험 감독 카메라는 시제품 개발을 완료해 2027년 상용화를 추진한다.
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